Se requiere un reclutador/a de personal con experiencia mínima de 1 AÑO RECIENTE, técnico o tecnólogo en áreas relacionadas. Experiencia en reclutamiento masivo para fortalecer la cobertura de procesos de selección.

 El puesto se desarrolla bajo una modalidad presencial. 

SALARIO: $1.750.000 con prestaciones de ley +

Responsabilidades:

Gestionar y ejecutar procesos de reclutamiento masivo para diversas vacantes.

Utilizar diversas fuentes de reclutamiento para la identificación y atracción de candidatos.

Realizar entrevistas de selección por competencias y por eventos.

Administrar y mantener actualizada la base de datos de candidatos.

Seguimiento y reporte de indicadores de productividad del área de selección.

Colaborar en otras funciones relacionadas con la atracción de talento

Contrato obra labor por 2 meses

Pagos quincenales

Horario Lunes a viernes 8 am a 5:30 pm