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Trabajo en Colfondos S.A
Fecha de publicación 2026-04-22

Reclutador - Barranquilla

Colfondos S.A | Término indefinido, 1 cupos
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    Requisitos para aplicar a la vacante:

  • Briefcase-icon1 año de experiencia, Técnico hasta Profesional
  • DollarCircle-icon$ 2.136.100
  • Location-iconBarranquilla
Reclutador de Talento Humano
Palabras clave:
  • reclutador
  • especialista en selección
  • analista de reclutamiento
  • coordinador de adquisición de talento

¿Quieres ser parte de una empresa que valora el talento humano y fomenta el desarrollo profesional? Estamos en búsqueda de un Reclutador apasionado por la selección de personal para unirse a nuestro equipo. Como reclutador, jugarás un papel crucial en la identificación y atracción de talento que impulse nuestro crecimiento organizacional. Serás responsable de garantizar que el proceso de reclutamiento sea una experiencia positiva para todos los candidatos, manteniendo comunicación continua y actualizando la base de datos de currículos. Únete a nosotros y contribuye significativamente al logro de nuestros objetivos estratégicos como Analista de Reclutamiento. Si cuentas con experiencia en atracción masiva de perfiles comerciales y te interesa ser parte de una compañía dinámica, este es tu próximo desafío profesional. ¡Esperamos tu aplicación!

Responsabilidades:
  • Redactar y publicar ofertas laborales en portales de empleo y redes sociales.
  • Revisar y filtrar candidatos según los requisitos del perfil.
  • Coordinar y agendar entrevistas presenciales o virtuales.
  • Aplicar pruebas psicotécnicas técnicas o de conocimiento.
  • Atraer talento humano alineado con los requerimientos estratégicos de la compañía.
  • Actualizar la base de datos de hojas de vida y reportes del proceso.
  • Mantener comunicación continua con los candidatos.
  • Cumplir con las políticas de SARLAFT y SG-SST de la compañía.
Requerimientos:
  • Técnico o tecnólogo en recursos humanos o estudiante de 5 semestre de psicología administración de empresas o ingeniería industrial.
  • Experiencia de 1 a 3 años en canales de atracción masiva de perfiles comerciales u operativos.
  • Conocimiento en referidos bolsas de empleo ferias de empleabilidad y redes sociales.
  • Capacidad para manejar altos volúmenes de vacantes comerciales.
  • Manejo de herramientas digitales.
    Sectores laborales:
    • Recursos Humanos
    • Administración y oficina
    • IT
    • Financiera
      Otras habilidades:
      Habilidades técnicas:
      • Manejo herramientas digitales
      • Pruebas psicotécnicas
      Habilidades interpersonales:
      • Orientación al cliente
      • Trabajo colaborativo
      • Calidad en el trabajo
      • Integridad

      subtitle-iconPalabras clave:

      Reclutador Temporal, Recursos Humanos, Atracción de Talento, Sector Financiero, reclutamiento, seleccion de personal

      subtitle-iconVer empresa: Colfondos S.A