Supervisor(a) de Ventas - REGIONAL

Buscamos un Supervisor(a) de Ventas apasionado y proactivo que garantice el crecimiento de nuestras zonas asignadas y lidere un equipo con éxito. Aportarás a la visibilidad y fortaleza de nuestra marca en el mercado mientras trabajas en sinergia con un equipo comprometido. En este rol, serás fundamental para liderar, coordinar y ejecutar estrategias que impulsen el cumplimiento de los objetivos de ventas. Serás un pilar clave para el crecimiento del negocio en diferentes zonas, asegurando que el equipo comercial alcance su máximo potencial. Ofrecemos un entorno dinámico con oportunidades de desarrollo profesional, aprendizaje continuo y visibilidad en el mercado. Formarás parte de un equipo que valora la innovación, el liderazgo comercial y el compromiso con la excelencia. Únete a nosotros para hacer la diferencia en un entorno donde tus ideas y liderazgo son valorados.

Responsabilidades:

• Liderar y motivar al equipo de ventas para alcanzar los objetivos establecidos.
• Desarrollar estrategias efectivas para el crecimiento de las ventas en las zonas asignadas.
• Supervisar el desempeño diario del equipo comercial y realizar reportes de progreso.
• Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a resultados.
• Gestionar y optimizar los recursos para maximizar la eficiencia del equipo.

Requerimientos:

• Experiencia mínima de 3 años como Supervisor de Ventas o en roles similares como Coordinador Comercial o Jefe de Zona.
• Conocimiento avanzado de Excel y herramientas de reporte para análisis de ventas.
• Habilidades demostradas en liderazgo y gestión de equipos.
• Excelentes habilidades de comunicación efectiva y negociación.
• Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los objetivos de ventas.
• Disponibilidad de viaje: Quibdó, Córdoba, Eje Cafetero, Bogotá, Urabá, Bucaramanga y Cali

Condiciones salariales

• Salario básico: 1 SMMLV
• Comisiones variables: Según cumplimiento de metas de:
• Ventas
• Crecimiento por zonas
• Consecución de clientes nuevos
• Ingreso total: Hasta $5.500.000 mensuales (tope máximo).
• Tipo de contrato: obra o labor