Supervisor Planta Extractora

Somos una compañía enfocada en la nutrición humana, comprometida con una producción segura, eficiente y responsable, bajo altos estándares de calidad. Contribuimos al crecimiento industrial y socioeconómico del país, promovemos el desarrollo sostenible y generamos impactos positivos en nuestro entorno y en cada uno de nuestros grupos de interés.

Además, somos la empresa porcícola más grande del país. En Aliar La Fazenda nos hemos inspirado en grandes modelos agroindustriales, adoptando prácticas eficientes, responsables y de alto nivel, que nos han permitido consolidarnos como un referente del sector.

Si esto te interesa, ¡este lugar sin duda alguna es para ti!. Anímate a postularte para ser nuestro próximo Supervisor planta de alimentos

Qué te ofrecemos?

• Contrato directo a término fijo con prórrogas renovables con la compañía.
• Estabilidad laboral en una empresa sólida y en crecimiento.
• Salario competitivo (4.188.000) +500.000 + alimentación gratuita (2 servicios al día de acuerdo a turno + prestaciones de ley.
• Capacitación constante y oportunidades de desarrollo.
• Ambiente de trabajo seguro, técnico y colaborativo.
• Pertenecer a una empresa sólida y en crecimiento.

¿Cuál será tu principal responsabilidad?

Ejecutar y controlar las operaciones del proceso de extracción de aceite de soya por solvente mediante la aplicación adecuada del talento humano, equipos, materiales, energía, agua y las instalaciones en general con el fin de asegurar la óptima calidad de los productos y la máxima productividad de la planta.

• Conocer e identificar claramente cada uno  de los equipos de todos los procesos.
• Conocer claramente  la importancia de cada una de las operaciones  que en los procesos se realizan  y su relación con el resto de la operación  y la calidad del producto final.
• Mantener estables las condiciones  de operación de acuerdo con los parámetros fijados.
• Ejecutar programas de producción coordinando el flujo de materiales en proceso, de acuerdo con necesidades, prioridades y capacidad de los equipos.
• Verificar y controlar el cumplimiento de los programas en cada etapa y área de los procesos, lo mismo que tomar acciones inmediatas en caso de desviaciones y/o interrupciones de proceso.
• Controlar el uso y desperdicio de materia prima y producto terminado.
• Coordinar la programación de actividades con la aplicación del recurso humano y el equipo a la producción.