PROPÓSITO / MISIÓN

Liderar la relación con el cliente, entregando con excelencia la propuesta de valor definida según el segmento, para lograr su satisfacción y lealtad, asegurando el cumplimiento de los fundamentales de venta y la ejecución presupuestal.

RESPONSABILIDADES

* Cumplir el presupuesto e indicadores de venta asociados a su rol.

* Cumplir políticas de Compañía en los clientes

* Garantizar la correcta destinación de los recursos acorde a los planes de negocios

* Analizar información de indicadores, realizando los correctivos necesarios para garantizar el cumplimiento de las metas

* Conocer las acciones de los competidores en todas las categorías, entendimiento de informes Nielsen que les permita identificar oportunidades del entorno.

*Asesorar a los clientes integralmente logrando relaciones a largo plazo

* Conocer el cliente y segmentarlo, manteniendo actualizada la información y haciendo uso adecuado de las herramientas que proporciona la Compañía.

* Entregar y asegurar el entendimiento de la propuesta de valor definida para el cliente

* Gestionar los 7 motores de ejecución impecable y tener diálogos de valor con los clientes, mostrando los beneficios de estos.

* Conocer el shopper de sus clientes

* Liderar la UGC- Comunicando novedades a su equipo, con el fin de garantizar una ejecución sobresaliente del proceso de venta

* Ejecutar los procesos para minimizar los riesgos operativos, a través del cumplimiento de políticas y controles y así lograr la efectividad y eficiencia en las operaciones de la Compañía.

Responsabilidades PESV:

* Cumplir con la normatividad legal vigente en materia de seguridad vial.

* Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo y del PESV de la empresa.

* Reportar todos los incidentes, accidentes y emergencias.

* Tomar acciones para prevenir accidentes, emergencias y enfermedades laborales, reportándolos oportunamente a su jefe y SST.

* Informar oportunamente a la compañía acerca de los peligros y riesgos latentes en su sitio de trabajo.

* Participar en las actividades de capacitación en seguridad y salud en el trabajo definidas en el plan de capacitación del SG–SST y PESV.