Consultor Gestión del Conocimiento por prestación de servicios

Headhunter Comfenalco

Hace 20 días

3 años de experiencia, profesional hasta especialización/ maestría

122.000

Palabras clave: Consultor Externo en Gestión del Conocimiento, Consultor en Inteligencia Organizacional, Asesor en Gestión del Conocimiento, Consultor en Desarrollo Organizacional, Facilitador de Proceso de Cambio

Remoto / híbrido en :

Medellín

Consultor/a Externo/a en Gestión del Conocimiento

Palabras clave:

Consultor Externo en Gestión del Conocimiento
Consultor en Inteligencia Organizacional
Asesor en Gestión del Conocimiento
Consultor en Desarrollo Organizacional
Facilitador de Proceso de Cambio
Experto en Gestión del Conocimiento
Consultor en Analítica de Datos

¿Te apasiona potenciar el conocimiento en las organizaciones y movilizar equipos hacia el cambio? Buscamos un/a Consultor/a Externo/a en Gestión del Conocimiento que se una a nosotros para transformar la manera en que las empresas gestionan su conocimiento utilizando herramientas innovadoras de IA y analítica. En este rol, serás una parte fundamental de nuestro equipo, ayudando a maximizar el valor de los conocimientos organizacionales e impulsando la innovación mediante la integración de personas, procesos y tecnología. Como Consultor/a en Inteligencia Organizacional, tendrás la oportunidad de impactar positivamente en las organizaciones asesorando a equipos para que alcancen sus objetivos estratégicos, procurando fomentar la creatividad y un ambiente de aprendizaje continuo. Únete a un equipo diverso y dinámico que comparte la visión de mejorar la gestión del conocimiento en el mundo empresarial.

Responsabilidades:

Asesorar a empresas en la implementación y optimización de procesos de conocimiento.
Desarrollar estrategias para la gestión del conocimiento organizacional.
Implementar soluciones innovadoras de IA y analítica de datos.
Facilitar el cambio organizacional promoviendo la innovación.

Requerimientos:

Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
Habilidad para implementar herramientas de inteligencia organizacional.
Capacidad para asesorar en procesos de cambio organizacional.
Experiencia en el uso de analítica de datos para mejorar procesos.

Nivel de educación:

Profesional en alguna de las siguientes áreas (o afines):
- Ingeniería de Procesos
- Ingeniería Industrial
- Ingeniería de Sistemas / Informática
- Administración de Empresas
- Arquitectura Organizacional
- Desarrollo Organizacional
- Psicología Organizacional
- Ciencia de Datos / Analítica
- Comunicación Organizacional
- Innovación o Transformación Digital
Se valoran formaciones complementarias en:
- Gestión del Conocimiento
- Inteligencia Artificial aplicada
- Analítica de datos
- Gestión del cambio
- Innovación y aprendizaje organizacional
Experiencia
- Experiencia acompañando procesos de cambio, transformación, aprendizaje organizacional o gestión del conocimiento.
- Experiencia trabajando con equipos multidisciplinarios y líderes.
- Deseable experiencia en uso o implementación de herramientas tecnológicas, analítica o IA aplicadas a procesos organizacionales.
- Experiencia como consultor/a, facilitador/a o rol articulador (no solo operativo).

Habilidades interpersonales:

Liderazgo efectivo
Comunicación clara
Pensamiento crítico

Habilidades

Analítica de datos

Gestión del conocimiento

Implementación IA

Liderazgo efectivo

Comunicación clara

Pensamiento crítico

¡Ten cuidado con el fraude!

Magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. Ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo.

Reportar fraude

Requisitos para aplicar a la vacante:

Experiencia:

3 años de experiencia

Nivel de estudios:

Profesional hasta Especialización/ Maestría

Salario:

122.000

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Experiencia

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