Ofertas de trabajo en Santander sin experiencia

Coadministrador de Tienda (Retail) - ¡Únete a nuestro equipo!

ACTIVOS S.A.S | Por obra o labor, 8 cupos

Fecha de publicación 2026-09-11

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Requisitos para aplicar a la vacante:

1 año de experiencia, Técnico
$ 1.750.905
Bucaramanga

Coadministrador de Tienda (Retail) - ¡Únete a nuestro equipo!

Palabras clave:

Coadministrador de Tienda
Administrador de Punto de Venta
Retail Supervisor
Moda
Calzado
Retail
Visual Merchandising
Control de Inventarios
KPIs Comerciales
Gestión de Equipos

¡Hola! ¿Eres un apasionado del retail y te encanta liderar equipos para alcanzar metas? ¡Esta oportunidad es para ti! Buscamos un Coadministrador de Tienda con experiencia para unirse a nuestro equipo en el dinámico sector de la moda y el calzado. Serás clave en la operación diaria, gestionando inventarios, asegurando una experiencia de compra excepcional y supervisando los KPIs comerciales. Si tienes una formación técnica o tecnológica y al menos cuatro años de experiencia comercial, con dos de ellos en administración de tiendas, ¡queremos conocerte! Únete a nosotros y haz crecer tu carrera como Administrador de punto de venta y Retail Supervisor. Tu impacto será visible en cada resultado.

Responsabilidades:

Supervisar y coordinar las operaciones diarias de la tienda.
Gestionar el control de inventarios para asegurar la disponibilidad de producto y minimizar pérdidas.
Implementar estrategias de Visual Merchandising para optimizar la presentación de los productos y la experiencia del cliente.
Monitorear y analizar los KPIs de ventas para identificar oportunidades de mejora y alcanzar los objetivos comerciales.
Desarrollar y liderar al equipo de ventas fomentando un ambiente de trabajo positivo y de alto rendimiento.
Asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas y controlar los gastos operativos de la tienda.
Brindar una experiencia de compra excepcional a los clientes resolviendo dudas y gestionando reclamaciones.
Colaborar en la definición y ejecución de planes comerciales para impulsar las ventas.

Requerimientos:

Experiencia mínima de cuatro años en el área comercial.
Experiencia mínima de dos años en administración o coadministración de tiendas.
Formación técnica o tecnológica en carreras administrativas comerciales o afines.
Manejo de herramientas de control de inventarios.
Conocimiento y manejo de ERP para retail.
Experiencia en Visual Merchandising.
Comprensión y aplicación de indicadores comerciales y KPIs de ventas.
Capacidad para gestionar presupuestos de ventas.
Experiencia en gestión de equipos comerciales.
Disponibilidad para trabajar de domingo a domingo con un día compensatorio.
Disponibilidad para turnos rotativos.

Nivel de educación:

Técnico

Sectores laborales:

Ventas
Diseño arquitectura artes gráficas y afines
Administración y oficina

Cargo:

Coordinador

Otras habilidades:

Habilidades técnicas:

Control de inventarios
ERP para retail
Visual Merchandising
Indicadores comerciales
KPIs de ventas
Presupuesto de ventas
Gestión de equipos comerciales

Habilidades interpersonales:

Liderazgo
Orientación al resultado
Comunicación
Trabajo en equipo

subtitle-icon Habilidades

Control de inventarios
ERP para retail
Visual Merchandising
Indicadores comerciales
KPIs de ventas
Presupuesto de ventas
Gestión de equipos comerciales
Liderazgo
Orientación al resultado
Comunicación

subtitle-icon Palabras clave:

Coadministrador de Tienda, Administrador de Punto de Venta, Retail Supervisor, Moda, Calzado

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