Trabajo de Director de centro de recursos para el aprendizaje y la investigación

Gerente de Talento Humano (Sector Salud) - Colombia

Colsubsidio - Centro de Empleo estratégico | Término indefinido, 1 cupos

Fecha de publicación 2026-06-11

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Requisitos para aplicar a la vacante:

5 años de experiencia, Especialización/ Maestría
$ 13.000.000 a $ 15.000.000
Bogotá, D.C.

GERENTE DE TALENTO HUMANO 💼

🎯 Objetivo del Cargo:

Liderar y ejecutar la estrategia integral de Talento Humano (selección, desarrollo, bienestar, cultura organizacional, SST y administración de personal), alineada con los objetivos estratégicos de la compañía.

📋 Principales Responsabilidades:

Diseñar e implementar la estrategia de Talento Humano.
Liderar procesos de selección, capacitación, desarrollo y bienestar.
Fortalecer la cultura organizacional y el liderazgo.
Garantizar el cumplimiento normativo laboral y de SST.
Gestionar indicadores de desempeño, clima organizacional y rotación.
Asegurar la correcta administración de personal y la estructura organizacional.

Competencias Clave:

Liderazgo estratégico
Comunicación efectiva
Orientación a resultados
Trabajo en equipo
Planeación y toma de decisiones
Alto nivel de compromiso y ética profesional.

Condiciones de la Oferta:

Vinculación: Directa con la compañía.
Jornada: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. y un sábado al mes.
Salario: A convenir.
Beneficios: Estabilidad laboral, excelente ambiente organizacional y beneficios corporativos.

subtitle-icon Habilidades

Indicadores de gestión de RRHH
Herramientas ofimáticas
Gestión de talento humano integral
Legislación laboral
Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)
Desarrollo organizacional
Sistemas de calidad
Liderazgo estratégico
Comunicación efectiva
Orientación a resultados

subtitle-icon Palabras clave:

Gerente de Talento Humano, Gerente de Recursos Humanos, Director de Talento Humano, HR Manager, Sector Salud

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