Congreso Latinoamericano de Empleabilidad 2025

¿Se ha preguntado alguna vez cómo acceder a un buen empleo sin tener experiencia previa? ¿O qué habilidades digitales buscan hoy las empresas más innovadoras de América Latina? Si estas preguntas han rondado su mente, el Congreso LATAM de Empleabilidad 2025 es el evento que no querrá perderse.

¿Cuándo se realizará este evento?

Este 25 de junio, de 1:00 p.m. a 7:00 p.m. (hora Colombia), se celebrará una nueva edición de este evento virtual gratuito, liderado por la Escuela de Empleabilidad de Magneto, que conecta talento con oportunidades reales en un mercado laboral que no para de transformarse.

Conoce más sobre la Escuela de Empleabilidad de Magneto

¿Por qué asistir al Congreso LATAM de Empleabilidad?

Porque no es una charla más. Es una jornada de empleabilidad diseñada para brindarle orientación profesional y laboral desde distintas perspectivas: empresas líderes, universidades reconocidas, headhunters y especialistas en formación y orientación laboral.

Si está buscando trabajo para jóvenes sin experiencia, quiere saber qué es la empleabilidad hoy o necesita fortalecer su perfil con cursos de orientación laboral gratuitos, este es su espacio.

Agenda cargada de inspiración:

• Conversatorios con universidades como EAFIT, Externado, UIS, UPB, Espol (Ecuador), UANE (México) y UPC (Perú), quienes debatirán sobre las habilidades más demandadas hoy.
• Uso de inteligencia artificial para sobresalir profesionalmente, con Andrea Gellibert, quien compartirá cómo aprovechar esta tecnología a su favor.
• Talleres de networking estratégico, con Guillermo González Pimiento, experto en liderazgo y relaciones laborales.
• Paneles internacionales con reclutadores de Colombia, México, Perú y Ecuador que analizan el estado actual del empleo en la región.
• Tips para llegar a los headhunters, de la mano de Carolina Ramírez, especialista en atracción de talento.

Este evento gratuito forma parte de una ruta clara de capacitaciones laborales que Magneto viene liderando a través de su Escuela de Empleabilidad. Ya no se trata solo de tener un título, sino de desarrollar competencias adaptadas al mundo digital, entender cómo se mueve el mercado y saber cómo presentarse ante una oportunidad laboral.

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