Consultor/a de Reclutamiento y Pipeline

Resumen del Rol

Se requiere un consultor de reclutamiento con experiencia en pipeline de candidatos para fortalecer nuestro equipo de HR consultants. El candidato debe poseer un nivel de inglés cercano al 80% y habilidades para el trabajo en equipo y la autogestión.

Responsabilidades Principales

• Desarrollar y mantener un pipeline de candidatos eficiente para asegurar la selección continua.
• Coordinar procesos de reclutamiento con énfasis en la gestión del talento.
• Colaborar con equipos internos para la identificación de perfiles adecuados.

Requisitos Indispensables

• Experiencia previa como consultor de reclutamiento y manejo de pipeline de candidatos.
• Nivel avanzado de inglés (aproximadamente 80%).
• Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
• Capacidad para autogestionarse y cumplir con objetivos establecidos.

Beneficios y Cultura

• Contrato a término indefinido.
• Fines de semana libres.
• Remuneración competitiva y oportunidades de crecimiento profesional.
• Cursos gratuitos en Solvo University.
• Ambiente laboral enfocado en el bienestar y desarrollo del colaborador.