Coordinador de Proyectos de Capacitación Corporativa

Se requiere Coordinador de Proyectos de Capacitación Corporativa con experiencia de 5 a 7 años en capacitación corporativa y gestión de proyectos formativos. El candidato debe tener conocimientos sólidos en metodologías educativas innovadoras para liderar procesos formativos efectivos.

Funciones clave

• Diseñar y gestionar programas de capacitación corporativa alineados con las necesidades empresariales.
• Realizar seguimiento a indicadores de gestión para asegurar la calidad y cumplimiento de los proyectos formativos.
• Articular relaciones estratégicas con el sector empresarial para fortalecer la oferta de formación.

Perfil requerido

• Título profesional en Educación, Ciencias Sociales, Administración, Mercadeo o afines.
• Experiencia en metodologías educativas innovadoras y venta consultiva de servicios formativos.

Competencias

• Orientación a resultados.
• Construcción de relaciones de confianza con clientes corporativos.
• Liderazgo de equipos.
• Comunicación efectiva y habilidades comerciales.
• Planeación y organización de procesos formativos.

Objetivo del puesto

Gestionar proyectos formativos que impulsen el crecimiento organizacional mediante la articulación con empresas y la implementación de capacitación corporativa innovadora.

Si te apasiona la gestión de proyectos formativos, ¡postula ahora y únete a nuestro equipo!