Analista de Nómina

Objetivo del Cargo

Gestionar los procesos laborales, contractuales y de nómina, garantizando cumplimiento de la normativa laboral y precisión en la liquidación de obligaciones con el personal y la seguridad social.

Funciones Principales

• Administrar y ejecutar la nómina mensual, incluyendo seguridad social y parafiscales.
• Elaborar, revisar y controlar contratos laborales (fijo, indefinido, prestación de servicios, outsourcing).
• Gestionar novedades de nómina: incapacidades, licencias, horas extras, vacaciones, retiros e ingresos.
• Calcular y revisar liquidaciones de contratos de manera exacta y oportuna.
• Garantizar el cumplimiento legal en subcontrataciones y outsourcing.
• Mantener actualizado el archivo laboral de cada colaborador.
• Coordinar con contabilidad los asientos de nómina y seguridad social.
• Apoyar a la gerencia en temas de regulación laboral y contingencias legales.
• Participar en procesos de selección, inducción y bienestar laboral.
• Elaborar reportes de costos de personal y nómina para la gerencia.

Funciones Comunes

• Participar en auditorías internas y externas brindando información de soporte.
• Diseñar y aplicar controles internos en procesos de RRHH y nómina.
• Proponer mejoras en eficiencia de procesos.
• Definir y dar seguimiento a KPIs: exactitud en liquidaciones, cumplimiento en pagos, nivel de satisfacción del empleado.
• Mantener la confidencialidad de la información laboral y personal.

Requisitos

• Profesional o tecnólogo en Contaduría y/o Derecho laboral. Ambos conocimientos en conjunto serían lo ideal.
• Mínimo 2 años de experiencia en nómina, seguridad social y contratos.
• Conocimiento en normatividad laboral colombiana, sistemas de nómina y liquidaciones.

En Harumi nos comprometemos a ofrecer soluciones innovadoras y efectivas que satisfagan las necesidades y expectativas de nuestros clientes, contribuyendo a su bienestar y confianza en sí mismos. Por eso buscamos personas que sientan que pueden aportar desde sus conocimientos, proactividad, disposición y actitud de siempre aprender y mejorar.