Analista Jr BI

Habi

Hace 1 día

2 años de experiencia, tecnólogo hasta especialización/ maestría

Salario a convenir

Palabras clave: Líder de Avalúos Inmobiliarios, Líder de Visitas Técnicas, Coordinador de Evaluaciones Inmobiliarias, Supervisor de Valoraciones Inmobiliarias, inmobiliario, remodelaciones, ANALITICA, BI, D-COODE

Remoto / híbrido en :

Bogotá, D.C.

Líder de Avalúos Inmobiliarios

Palabras clave:

Líder de Avalúos Inmobiliarios
Líder de Visitas Técnicas
Coordinador de Evaluaciones Inmobiliarias
Supervisor de Valoraciones Inmobiliarias
Remodelaciones inmobiliarias

Únete a nuestro equipo como Líder de Avalúos Inmobiliarios (Líder de Visitas Técnicas), un rol clave que transforma la evaluación de propiedades de una función operativa a un centro de analítica e innovación. Buscamos un profesional proactivo, con chispa y sólidas habilidades analíticas y numéricas, cuya misión principal será utilizar herramientas avanzadas de Business Intelligence (BI) y Looker para optimizar la precisión, eficiencia y estrategia de nuestras visitas técnicas, generando insights que impulsen la toma de decisiones. Trabajamos en un entorno laboral híbrido que valora la movilidad y la comunicación efectiva, y ofrecemos un paquete competitivo que incluye salario, auxilio de rodamiento, celular y un futuro bono de alimentación. Si deseas marcar la diferencia utilizando datos para innovar en el sector inmobiliario, ¡queremos conocerte!

Responsabilidades:

Liderar la Estrategia de Datos: Definir métricas clave (KPIs) y utilizar BI/Looker para monitorear y optimizar la precisión y el tiempo de los avalúos.
Generar Insights Accionables: Analizar datos de campo e históricos para identificar tendencias, riesgos y oportunidades de mejora continua.
Diseñar y Gestionar Dashboards: Crear y mantener visualizaciones de datos que permitan la toma de decisiones informada por parte de la gerencia y equipos.
Movilizar la Analítica: Traducir hallazgos complejos en recomendaciones claras, articulando estrategias de mejora con las áreas de Operaciones, Riesgos y Tecnología.
Innovar con Automatización: Desarrollar e implementar soluciones no-code para mejorar la calidad en la captura de datos y estandarizar flujos de proceso.

Requerimientos:

Título en Ingeniería Civil o Industrial.
2 a 3 años de experiencia en roles similares.
Conocimientos en Business Intelligence y Looker.
Alta resiliencia y tolerancia a la frustración.
Excelentes habilidades comunicativas.

Nivel de educación:

Profesional

Sectores laborales:

Ingenierías
Administración y oficina

Cargo:

Coordinador
Lider
Formador

Otras habilidades:

Habilidades técnicas:

Desarrollo no-code
Tableros
Data
Analitica
looker

Habilidades interpersonales:

Comunicación efectiva
Orientación a resultados

Habilidades

Desarrollo no-code

Comunicación efectiva

Orientación a resultados

¡Ten cuidado con el fraude!

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