Asistente de Recursos Humanos

Empresa de Servicios busca para su equipo de trabajo un Asistente de Recursos Humanos que contribuya al apoyo operativo y administrativo a los diferentes procesos de gestión humana como selección, formación, desarrollo, bienestar y administración de personal, garantizando la ejecución eficiente de las actividades del área, el cumplimiento de los procedimientos internos, legislación laboral y la atención oportuna a las necesidades del personal. 

Responsabilidades:

• Publicar vacantes y filtrar hojas de vida según perfiles requeridos.
• Coordinar entrevistas y apoyar en la aplicación de pruebas.
• Hacer seguimiento a candidatos y apoyar procesos de contratación.
• Detectar necesidades de capacitación y coordinar actividades formativas.
• Registrar y actualizar reportes asistencia y evaluaciones de capacitación.
• Apoyar en planes de desarrollo evaluación por competencias y desempeño.
• Gestionar información sobre promociones ascensos y planes de carrera.
• Apoyar actividades de bienestar clima organizacional y salud ocupacional.
• Atender inquietudes del personal relacionadas con bienestar y temas laborales.
• Gestionar documentación laboral y mantener actualizada la base de datos del personal.
• Controlar novedades de nómina como incapacidades licencias y vacaciones.
• Apoyar auditorías verificación de cumplimiento legal.
• Elaborar informes de gestión e indicadores.

Requerimientos:

• Técnico o tecnólogo en administración de recursos humanos o carreras afines.
• Mínimo dos (2) años de experiencia en cargos similares.
• Conocimientos en gestión humana y legislación laboral.
• Habilidades de atención al detalle, organización, trabajo en equipo, relaciones interpersonales, comunicación efectiva, orientación a resultados y proactividad.