Líder de Gestión Humana - Sector Retail

CONSULTORIA EJECUTIVA

Hace 3 días

5 años de experiencia, profesional hasta especialización/ maestría

5.000.000 a 7.000.000

Palabras clave: Líder de Gestión Humana, Jefe de Recursos Humanos, Gerente de Talento Humano, Director de RRHH, Recursos Humanos

Bello

Copacabana

Girardota

Medellín

Líder de Gestión Humana - Sector Retail

Palabras clave:

Líder de Gestión Humana
Jefe de Recursos Humanos
Gerente de Talento Humano
Director de RRHH
Recursos Humanos
Sector Retail

Empresa líder en productos para el hogar está en la búsqueda de un/a Líder de Gestión Humana quien será el encargado de manejar los procesos clave como selección, contratación, formación, bienestar y calidad de vida, gestión del clima laboral, cultura organizacional, nómina y procesos disciplinarios. Buscamos un Líder de Talento Humano que tenga un enfoque estratégico y pueda influir positivamente en nuestra cultura y bienestar organizacional. Si tienes experiencia en el sector retail y cumples con los requisitos, esta es una excelente oportunidad para unirte a nuestro equipo como Líder de RRHH.

Responsabilidades:

Liderar procesos de selección y contratación de personal.
Diseñar e implementar programas de formación y desarrollo.
Gestionar el bienestar y calidad de vida de los empleados.
Supervisar el pago de nómina y cumplimiento de legislación laboral.
Desarrollar estrategias de gestión del clima y cultura organizacional.
Manejar procesos disciplinarios y de resolución de conflictos.

Requerimientos:

Profesional en Psicología o áreas afines.
Especialización en gestión humana.
Experiencia mínima de 5 años en el sector retail.
Conocimientos en legislación laboral y nómina.
Experiencia en selección de personal y formación.
Conocimiento en salud y seguridad en el trabajo.

Nivel de educación:

Especialización/ Maestría

Sectores laborales:

Recursos Humanos
Ventas
retail

Cargo:

Jefe

Otras habilidades:

Habilidades técnicas:

Legislación laboral
Gestión del desempeño
Salud y seguridad
nómina
Selección de personal

Habilidades interpersonales:

Liderazgo estratégico
Comunicación efectiva
Gestión del cambio

Habilidades

Legislación laboral

Gestión del desempeño

Salud y seguridad

Liderazgo estratégico

Comunicación efectiva

Gestión del cambio

¡Ten cuidado con el fraude!

Magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. Ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo.

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