Psicólogo Especialista en Reclutamiento Masivo

SEGURIDAD ATLAS

Hace 3 días

2 años de experiencia, profesional hasta especialización/ maestría

3.230.000

Palabras clave: psicólogo, psicólogo organizacional, psicólogo laboral, especialista en psicología de selección, reclutamiento masivo

Bogotá, D.C.

Psicólogo Especialista en Reclutamiento Masivo

Palabras clave:

psicólogo
psicólogo organizacional
psicólogo laboral
especialista en psicología de selección
reclutamiento masivo
procesos masivos
empresas de seguridad

¿Eres un psicólogo apasionado por los procesos masivos y te gustaría aplicar tus habilidades en el sector de la seguridad? ¡Te estamos buscando! Como Psicólogo Especialista en Reclutamiento Masivo, serás una pieza clave en nuestra empresa, contribuyendo a seleccionar el mejor talento para fortalecer a nuestro equipo. Trabajarás en una compañía líder en seguridad, donde apreciamos la excelencia y el compromiso. Si tienes experiencia en reclutamiento masivo y te encanta cumplir objetivos, esta es tu oportunidad para hacer la diferencia.

Responsabilidades:

Conducir procesos de reclutamiento masivo para posiciones dentro de la empresa de seguridad.
Evaluar psicológicamente a los candidatos para garantizar su idoneidad.
Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de Recursos Humanos para mejorar los procesos de selección.
Desarrollar estrategias innovadoras para atraer talento.
Cumplir con los objetivos de contratación establecidos por la empresa.

Requerimientos:

Título en Psicología con especialización en áreas relacionadas.
Experiencia comprobada en reclutamiento masivo preferiblemente en el sector de seguridad.
Conocimientos sólidos en evaluación psicológica y selección de personal.
Habilidad para trabajar en equipo y excelente comunicación.
Orientación al resultado y cumplimiento de objetivos.

Nivel de educación:

Especialización/ Maestría

Sectores laborales:

Recursos Humanos
Servicios generales Aseo y Seguridad

Otras habilidades:

Habilidades técnicas:

Evaluación psicológica
Estrategias de selección

Habilidades interpersonales:

Comunicación efectiva
Trabajo en equipo
Orientación a resultados

Habilidades

Evaluación psicológica

Estrategias de selección

Comunicación efectiva

Trabajo en equipo

Orientación a resultados

¡Ten cuidado con el fraude!

Magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. Ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo.

Reportar fraude

Requisitos para aplicar a la vacante:

Experiencia:

2 años de experiencia

Nivel de estudios:

Profesional hasta Especialización/ Maestría

Salario:

3.230.000

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Otras habilidades:

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