$ 8.000.000 a $ 10.000.000,
Tocancipá - Chía - Sopó - Bogotá, D.C. - Zipaquirá (+2)
$ 2.430.000,
Funza - Madrid - Mosquera
$ 6.100.000,
Medellín
$ 1.750.000,
Bogotá, D.C.
$ 1.750.905,
Albania - Barrancas - Fonseca - Maicao - Riohacha (+1)
$ 1.750.905 a $ 5.000.000,
Popayán
$ 1.813.000,
Bogotá, D.C.
$ 1.750.905,
Bogotá, D.C.
$ 1.750.905 a $ 5.000.000,
Cali
$ 1.750.905 a $ 2.000.000,
Gachancipá - Sesquilé - Sopó - Tocancipá
$ 3.176.000,
Bogotá, D.C.
$ 2.036.000 a $ 2.460.000,
Bogotá, D.C.
$ 1.750.000 a $ 2.000.000,
La Calera
$ 745.130,
Duitama
Salario a convenir,
Rionegro - Medellín
$ 2.000.000 a $ 3.100.000,
Tocancipá - Sopó - Zipaquirá - Chía - Cajicá
Búsquedas de empleo más frecuentes
Empleos en Medellín
Empleo en Bogotá
Empleo en Barranquilla
Empleo en Cartagena
Empleo en Cali
Empleo en Cúcuta
Empleo en Pereira
Empleo en Bucaramanga
Empleos en Santa Marta
Empleos en Valledupar
Empleos en Manizales
Empleos en Pasto
Empleos en Palmira
Administrativo auxiliar
SENA empleos
Trabajos desde casa
Servicio de empleo
Bolsa de empleo
Empleos sin experiencia
Trabajo sin experiencia Bogotá
Trabajo en remoto
Ofertas de empleo
Trabajo sin experiencia Cali
Trabajos fines de semana
Trabajo sin experiencia Barranquilla
Contrato término indefinido
Servicio al cliente
Formador senior
Requisitos para aplicar a la vacante:
Importante consultora multinacional especializada en la implantación y
despliegue de estrategias comerciales y de negocio a través del aprendizaje
y el desarrollo de personas, se encuentra en la búsqueda de un Máster
Coach de Perfil Éxito Corporativo para el sector Telecomunicaciones en
la ciudad de Bogotá.
Misión del Cargo:
Diseñar y ejecutar experiencias de aprendizaje innovadoras para desarrollar
habilidades blandas, comerciales, tecnológicas y de servicio en perfiles B2B.
Será el referente metodológico, aplicando principios andragógicos y
estrategias de innovación educativa. Además, brindará soporte al equipo a
través de entrenamientos, coaching individual y grupal, y acompañamiento
en terreno.
Funciones:
Diseñar y estructurar experiencias de aprendizaje innovadoras,
integrando metodologías andragógicas y principios de pedagogía
aplicada, asegurando la arquitectura instruccional y tecnológica.
Entrenar y desarrollar habilidades en equipos internos
(implementadores y consultores).
Acompañar en terreno al equipo de consultores e implementadores
para reforzar la aplicación de metodologías y habilidades.
Crear contenidos y herramientas formativas alineadas con los
objetivos estratégicos del negocio.
Actuar como referente metodológico en proyectos de formación y
consultoría.
Mantenerse actualizado en tendencias de aprendizaje, innovación
educativa y desarrollo de talento.
Conocimientos Técnicos:
Dominio de metodologías andragógicas y diseño instruccional.
Conocimiento en Learning Experience Design y herramientas digitales
para formación.
Manejo de técnicas de coaching ejecutivo y grupal.
Capacidad para integrar innovación educativa en programas
(gamificación, microlearning, blended learning).
Competencia en análisis de necesidades formativas y medición de
impacto
Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y plataformas de
aprendizaje (LMS).
Conocimiento del ecosistema B2B (comercial, CX, preventa e IT).
Perfil:
Formación: Profesional, Carreras Administrativas, Ingeniero comercial,
Financieras, Ingenierías, Mercadeo o Comunicaciones.
Experiencia: mínima de 4 años en diseño e implementación de programas
formativos para adultos, negocio B2B especialmente en formación para
ventas y servicio, Experiencia trabajando con perfiles senior (líderes,
gerentes, coordinadores).
Competencias en: Orientación a resultados, Trabajo en equipo,
Comunicación, Aprendizaje y Desarrollo, Orientación al Cliente, Solución de
Problemas, Capacidad de Análisis, Planeamiento y/o Organización y
Tolerancia a la presión.
CONDICIONES
Salario:
Asignación salarial Mensual $ 5.000.000 + prestaciones sociales
Tipo de contrato: obra labor Horarios lunes sábado
Modalidad 100% presencial