• Título profesional en Derecho de universidad acreditada
  • Tarjeta profesional vigente expedida por el Consejo Superior de la Judicatura
  • Experiencia mínima de 1-3 años para posiciones junior, y 5+ años para cargos senior
  • Conocimientos específicos según el área: derecho laboral, comercial, penal, etc.
  • Manejo de herramientas informáticas y bases de datos jurídicas
  • Habilidades de comunicación escrita y verbal avanzadas
  • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos estrictos

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