Hace 14 horas
6 años de experiencia, profesional hasta especialización/ maestría
Salario a convenir
Palabras clave: director, directora, Transformación, digital
1. Liderar la incorporación de estrategias, el plan y el desarrollo de la arquitectura de TI alineada con el plan de negocios con el fin de asegurar el apoyo tecnológico que optimice la ejecución de los procesos de compañía. Siguiendo los lineamientos de la Gerencia y cumpliendo con la normatividad vigente.
2. Coordinar el desarrollo de soluciones y gestión de servicios de tecnología de información y telecomunicaciones, de manera eficiente e integral, que habilite los negocios de la compañía de acuerdo con el direccionamiento estratégico, políticas y el gobierno corporativo de TI.
3. Estructurar y coordinar la ejecución de las políticas y directrices de TI, de acuerdo con la estrategia de la compañía y verificar su cumplimiento para propiciar el logro de los objetivos empresariales mediante el alistamiento del capital tecnológico.
4. Dirigir, coordinar y controlar los procesos de gestión tecnológica: planeación, desarrollo y administración de las tecnologías de información; para asegurar que la gestión de TI en la empresa cumpla con lo definido en la política y éste acorde con las estrategias.
5. Implementar esquemas de disponibilidad y continuidad de TI, articulándolos con los planes de la operación, para garantizar el cumplimiento de las políticas, guías informáticas y el adecuado uso de la información como activo de valor estratégico.
6. Dirigir, coordinar y controlar los procesos de contratación de tecnologías de información y servicios con terceros para el apoyo de la gestión de TI de la compañía que permita enfocar y optimizar los recursos.
7. Liderar y controlar la gestión de atención a los usuarios internos con el fin de asegurar los niveles de servicio, la satisfacción de los clientes y la incorporación de la tecnología de información (TI) desarrollada.
8. Asegurar el cumplimiento de los requerimientos legales que debe cumplir la empresa en materia de seguridad y confidencialidad de la información los plataformas y procesos de TI, además monitorear los cambios regulatorios a los que pueda estar expuesta la empresa.
9. Asegurar en los procesos a su cargo, el cumplimiento de toda la normatividad y reglamentación con externos requerida según las normas en cada país. Así mismo, ejercer las funciones legales y estatutarias que le sean delegadas por el Gerente General, Directorios o Junta Directiva de las entidades jurídicas creadas en cada país.
¡Ten cuidado con el fraude!
Magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. Ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo.
Requisitos para aplicar a la vacante:
Experiencia:
6 años de experiencia
Nivel de estudios:
Profesional hasta Especialización/ Maestría
Salario:
Salario a convenir

Complemento 360 | 2
Salario a convenir
Bogotá, D.C.

Vanti | 2
Salario a convenir
Bogotá, D.C.

Mibanco | 2
Salario a convenir
Bogotá, D.C.

Casa Principal | 2
Salario a convenir
Bogotá, D.C.

Novaventa | 2
Salario a convenir
Medellín