Hace 6 horas
4 años de experiencia, profesional hasta especialización/ maestría
Salario a convenir
Palabras clave: Atracción, selección, Jefe, Líder, Coordinador, Recursos Humanos, Talento humano
Nos encontramos en búsqueda de un profesional en Psicología, Ingeniería Industrial o afines, con especialización en Gestión del Talento Humano, Gerencia de Recursos Humanos, o áreas relacionadas. Experiencia mínima de 4 años liderando equipos de trabajo y gestión integral en procesos masivos de selección de personal, preferiblemente en el sector salud.
Funciones
Liderar, planear y coordinar los procesos de selección de personal en todos los niveles de la organización.
Gestionar y supervisar el proceso de selección, asegurando el cumplimiento de tiempos, calidad y perfiles requeridos.
Dirigir y acompañar al equipo de selección, promoviendo el desarrollo de competencias y el logro de objetivos.
Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento, de acuerdo con las necesidades organizacionales.
Garantizar el cumplimiento de políticas internas, normatividad laboral vigente y lineamientos institucionales.
Análisis de indicadores de gestión del área de selección (tiempos de cobertura, efectividad, rotación, entre otros).
Habilidades
¡Ten cuidado con el fraude!
Magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. Ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo.
Requisitos para aplicar a la vacante:
Experiencia:
4 años de experiencia
Nivel de estudios:
Profesional hasta Especialización/ Maestría
Salario:
Salario a convenir