Profesional de Cuenta ( Talento Humano)

Descripción del cargo

Buscamos un Profesional de Cuenta apasionado por generar valor a través de la gestión estratégica del Talento Humano, con visión de servicio, enfoque organizacional y habilidades para articular las necesidades del negocio con soluciones efectivas y sostenibles.

Misión del cargo:
Asegurar la articulación e implementación del portafolio de Talento Humano, identificando las necesidades de las Unidades de Negocio y participando en la mejora continua, mediante la retroalimentación permanente del impacto de los servicios prestados.

Responsabilidades principales:
• Implementar los lineamientos y directrices de Talento Humano, garantizando la correcta ejecución de los procesos y políticas.
• Brindar acompañamiento y soporte a las Unidades de Negocio en temas relacionados con gestión humana, fortaleciendo la relación entre las áreas operativas y estratégicas.
• Analizar las necesidades del negocio para proponer soluciones tácticas y operativas que contribuyan al cumplimiento de los objetivos organizacionales.
• Realizar seguimiento a los indicadores y resultados de los servicios de Talento Humano, proponiendo acciones de mejora continua.

Requisitos:
• Educación: Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Finanzas, Ciencias Sociales o Humanas, o afines.
• Experiencia: Mínimo 3 años implementando lineamientos y directrices de talento humano, brindando soluciones tácticas y operativas, o desempeñando cargos similares.

Condiciones laborales:
• Contrato: Fijo a 3 meses
• Modalidad: Híbrida
• Salario: $5.536.000
• Ubicación: Bogotá

¡Postúlate ahora y sé parte de un equipo que impulsa la gestión del talento con propósito, impacto y excelencia!