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Ofertas de empleo Director programas de política educativa

9 cupos

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El número de resultados varia respecto al número de cupos, revisa los cupos disponibles en el detalle de las vacantes.

RECTOR - MEDELLÍN

Confidencial | Término indefinido

Salario a convenir,

Medellín

iconRequerido con urgencia

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Confidencial

Director De Programas De Riesgo Y Promoción En Salud

Confidencial | Término indefinido, 1 cupos
Fecha de publicación 2026-07-07
iconExpandiriconReportar

    Requisitos para aplicar a la vacante:

  • Briefcase-icon4 años de experiencia, Profesional hasta Especialización/ Maestría
  • DollarCircle-iconSalario a convenir
  • Location-iconBogotá, D.C. - Barranquilla
Director de Programas de Riesgo y Promoción en Salud
Palabras clave:
  • Director de Programas de Riesgo y Promoción en Salud
  • Gestión del riesgo en salud
  • Programas de promoción y prevención
  • Director de Riesgo en Salud
  • Alta Gerencia
  • Planeación estratégica en salud
  • Salud

Se requiere un perfil médico para la dirección de programas de riesgo y promoción en salud, responsable de la planeación estratégica, implementación y control de iniciativas orientadas a la gestión integral del riesgo en salud. El cargo tiene a su cargo la definición de indicadores, el seguimiento de resultados y la coordinación de equipos para el despliegue de programas de promoción y mantenimiento. La misión principal de esta posición es liderar la estrategia integral de riesgo en salud, asegurando la implementación de programas de promoción, prevención y mantenimiento que impacten positivamente los resultados en salud, la costo-efectividad y el cumplimiento normativo en Colombia. El rol ofrece exposición a alta gerencia y participación en la toma de decisiones estratégicas dentro del sector salud, así como la oportunidad de innovar en modelos de gestión del riesgo y liderar equipos multidisciplinarios clínicos y administrativos. Se espera un profesional con experiencia en la gestión integral del riesgo en salud de poblaciones, el diseño e implementación de programas de promoción y mantenimiento, y el aseguramiento del cumplimiento de metas e indicadores de gestión. La coordinación con áreas médicas, administrativas y operativas es fundamental para el éxito en este puesto de dirección de programas de salud.

Responsabilidades:
  • Liderar la planeación estratégica y ejecución de programas de riesgo y promoción en salud.
  • Diseñar implementar y supervisar programas de promoción prevención y mantenimiento de la salud.
  • Establecer y controlar indicadores clave de gestión y resultados en salud.
  • Coordinar equipos multidisciplinarios (clínicos y administrativos) para el logro de objetivos.
  • Asegurar el cumplimiento de metas e indicadores de gestión y resultados en salud.
  • Articular acciones con áreas médicas administrativas y operativas para el despliegue de planes.
  • Participar en la definición e innovación de modelos de gestión del riesgo en salud.
  • Presentar informes de gestión y resultados a la alta gerencia.
  • Garantizar la costo-efectividad y el cumplimiento normativo de los programas.
  • Fomentar una cultura de mejora continua y excelencia en la gestión de la salud.
Requerimientos:
  • Profesional en Medicina con posgrado en Alta Gerencia o afines.
  • Experiencia comprobada en la dirección de programas de riesgo y promoción en salud.
  • Dominio en la gestión de indicadores en salud y modelos de riesgo en salud.
  • Capacidad demostrada en planeación estratégica en salud.
  • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y cuadros de mando.
  • Experiencia en la implementación de metodologías de mejora continua.
  • Habilidad para la gestión de equipos multidisciplinarios.
  • Conocimiento del sistema de salud.
  • Orientación a resultados y cumplimiento normativo.
  • Director de Programas de Riesgo y Promoción en Salud
Nivel de educación:
  • Profesional
Sectores laborales:
  • Medicina sector de la salud y Ciencias
Cargo:
  • Director
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
  • Gestión de indicadores en salud
  • Modelos de riesgo en salud
  • Planeación estratégica en salud
  • Herramientas ofimáticas avanzadas
  • Cuadros de mando
  • Informes de gestión
  • Mejora continua
Habilidades interpersonales:
  • Gestión de equipos
  • Comunicación interpersonal
  • Toma de decisiones

subtitle-iconHabilidades

  • Gestión de indicadores en salud
  • Modelos de riesgo en salud
  • Planeación estratégica en salud
  • Herramientas ofimáticas avanzadas
  • Cuadros de mando
  • Informes de gestión
  • Mejora continua
  • Gestión de equipos
  • Comunicación interpersonal
  • Toma de decisiones

subtitle-iconPalabras clave:

Director de Programas de Riesgo y Promoción en Salud, Gestión del riesgo en salud, Programas de promoción y prevención, Director de Riesgo en Salud