Coordinador de Selección y Desarrollo

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👩‍💼 Perfil profesional:
Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería o carreras afines.
Deseable especialización en Gestión Humana.
Manejo de Excel intermedio.

💼 Experiencia requerida:
✔️ 4 años en Talento Humano
✔️ Mínimo 2 años como Coordinador
✔️ Conocimientos en selección, contratación, cuota SENA, procesos disciplinarios, indicadores, capacitación, inducción y planes de desarrollo.

🕐 Horario y modalidad:
📅 Lunes a viernes: 7:00 a 5:00 o 8:00 a 6:00
🏡 Modalidad híbrida: 3 días en oficina y 2 desde casa
📍 Disponibilidad para laborar en sede Bogotá y Sabana
✈️ Disponibilidad para viajar según necesidad operativa

📄 Tipo de contrato:
Contrato fijo por 4 meses, renovable 3 veces. Posteriormente pasa a término indefinido.

💰 Oferta económica:
Salario: $4.500.000 + prestaciones de ley
Auxilio de conectividad: $200.000

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