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Director de Gestión Humana - La Ceja

Confidencial

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Hace 1 día

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5 años de experiencia, profesional

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Salario a convenir

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Palabras clave: Director de GH, Gestión Humana, Recursos Humanos

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Director de Gestión Humana
Palabras clave:
  • Director de Gestión Humana
  • Gerente de Talento Humano
  • Head de Recursos Humanos
  • Líder de Gestión Humana
  • Director de RRHH

¡Únete a nuestro equipo y transforma nuestra gestión humana! Buscamos un líder apasionado por el talento humano que desee hacer una diferencia en el sectro floricultor. Como Director de Gestión Humana, desempeñarás un papel crucial en nuestra empresa, liderando la estrategia de recursos humanos para impulsar el crecimiento y desarrollo del talento. Encajarás en un equipo comprometido con la excelencia y la innovación, donde tu liderazgo será fundamental para alcanzar nuestros objetivos organizacionales. Si eres un Gerente de Talento Humano con visión estratégica y pasión por el desarrollo humano, este es tu lugar.

Responsabilidades:
  • Desarrollar y ejecutar la estrategia de recursos humanos alineada con los objetivos empresariales.
  • Liderar iniciativas de mejora continua en gestión del talento y cultura organizacional.
  • Supervisar procesos de selección capacitación y desarrollo del personal.
  • Implementar políticas y prácticas de retención y motivación del talento.
  • Asegurar el cumplimiento de normativas laborales y fomentar un ambiente de trabajo inclusivo.
Requerimientos:
  • Título profesional en Psicología, Administración de Empresas o Ingenieria industrial.
  • Experiencia mínima de 5 años en cargos de liderazgo en recursos humanos.
  • Conocimiento profundo de la normativa laboral vigente, habilidades de liderazgo y comunicación efectiva.
  • Vivir en La Ceja o municipios aledaños.
  • Vehículo propio.
  • Disponibilidad para horarios: Lunes a viernes de 6:00 AM a 2:30 PM y Sábados de 6:00 AM a 12:30 PM.
Nivel de educación:
  • Profesional
Sectores laborales:
  • Recursos Humanos
  • Dirección y Gerencia
Cargo:
  • Director
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
  • Gestión de equipos
  • Planificación estratégica
Habilidades interpersonales:
  • Liderazgo efectivo
  • Comunicación asertiva

Habilidades

Gestión de equipos
Planificación estratégica
Liderazgo efectivo
Comunicación asertiva
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¡Ten cuidado con el fraude!

Magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. Ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo.

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Requisitos para aplicar a la vacante:

Experiencia:

5 años de experiencia

Nivel de estudios:

Profesional

Salario:

Salario a convenir